Cel szkolenia

• Poznanie zasad i metod budowania strategii personalnej firmy,
• Zwiększenie konkurencyjności poprzez rozwój potencjału pracowników i skuteczne ich motywowanie do osiągania założonych celów.

Korzyści

• Skuteczniejsze zarządzanie potencjałem pracowników;
• Stworzenie sprawnie i efektywnie funkcjonującego zespołu;
• Zwiększenie pewności siebie poprzez kształtowanie własnego stylu zarządzania;
• Kształcenie umiejętności tworzenia przyjaznego środowiska pracy sprzyjającego poprawie efektywności;
• Zwiększenie konkurencyjności firmy poprzez uzyskanie wiadomości na temat badania możliwości i predyspozycji zespołu;
• Poznanie nowoczesnych metod oceniania, motywowania i rozwoju kadry.

 Ogólny program szkolenia (szczegółowy przesyłamy w ofercie)

• Strategia personalna;
• Stanowiska pracy i ich cele;
• Kariera i rozwój pracowników;
• Oceny okresowe;
• Motywowanie pracowników;
• Kreowanie kultury organizacyjnej firmy.

Metodyka prowadzenia zajęć

Proces szkoleniowy - trening z wykorzystaniem technik interaktywnych, indywidualne i grupowe ćwiczenia, symulacje rzeczywistych zdarzeń, dyskusje, wykład, nagrywanie scenek sprzedażowych, case study.

Miejsce szkolenia

Szkolenia i kursy zamknięte są realizowane - w zależności od wielkości grup i Państwa potrzeb
- w siedzibie P&M GROUP w PKiN, na terenie Państwa organizacji lub w wybranym ośrodku
wypoczynkowo-szkoleniowym w Polsce lub za granicą.

© Wszelkie prawa autorskie do programu i zasad organizacji szkolenia zastrzeżone.